Recrutement opérationnel
Rédaction et diffusion des annonces, sourcing, chasse, entretiens de préqual, jusqu’à la sélection des bons profils + prise de références.
Gestion administrative
Nous assurons le suivi des contrats et préparons son arrivée : matériel, livret d’onboarding et démarches administratives.
Accueil & intégration
Nous organisons son premier jour : accueil chaleureux, visite des locaux, déjeuner d’équipe et accompagnement personnalisé.
Suivi de l’intégration
Nous assurons un accompagnement dans la durée avec un rapport d’étonnement et des entretiens de suivi à 1, 3 et 6 mois.
Prêt.e à recruter durablement ?
Recrutement flash
Obtenez des CV préqualifiés
Nous effectuons une pré-qualification téléphonique
Nous organisons une rencontre rapide avec votre équipe
Un process simple et efficace pour identifier rapidement les bons candidats et avancer vite dans vos recrutements.
Méthode AM Impact
Un accompagnement complet pour recruter les bons profils et les intégrer durablement :
Immersion dans votre entreprise, définition de la stratégie, sourcing et entretien de préqualification, sélection des candidats et suivi jusqu’à leur intégration.
Gagnez du temps, sécurisez vos recrutements et assurez l’intégration réussie de vos nouvelles recrues.
Les ateliers
Des formats courts et engageants pour créer du lien entre vos équipes et booster la cohésion pendant séminaires / teambuildings.
Atelier 1 — Engagement & Cohésion d’équipe
Atelier 2 — Défis intergénérationnels en entreprise
Donnez un nouveau souffle à vos recrutements
Nous vous proposons un premier rendez-vous pour identifier vos besoins et définir la meilleure stratégie de recrutement. Explorons ensemble comment attirer les bons profils et assurer leur intégration durable au sein de vos équipes.
Notre équipe
Après avoir recruté, accompagné et intégré de nombreux profils, nous avons décidé de mettre notre expérience au service d’un enjeu devenu crucial : recruter les bons candidats et sécuriser leur intégration durable au sein des équipes.
Anaïs Messager
responsable recrutement et marque employeur RH
